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Áreas de acción

  • Personal y Familiar

  • Ejecutivo y Equipos de trabajo

  • Organizaciones Educativas 

  • Organizaciones de Asistencia Social

 

Personal y Familiar

Mediante programas comunitarios en temas sobre:

 

  • Vida familiar armónica y edificante

  • Desarrollo humano 

  • Mentalidad del emprendedor basado en la contribución y el servicio

  • Vida familiar libre de violencia

  • Reconstruccion de plan de vida después de rupturas sentimentales y divorcio

  • Relaciones familiares después del divorcio

  • Formación familiar basada en valores

  • Cómo superar crisis y conflictos familiares

 

Ejecutivo y Equipos de trabajo

En este rubro se destaca la parte del capital humano en pequeñas y medianas empresas en vías de desarrollo:

  • Comunicación integral asertiva

  • Negociación y habilidades de persuasión

  • Formación de equipos de ventas

  • Formacion de equipos de atención al cliente

  • Procesos de calidad y mejor contínua del personal

  • Desarrollo de metas y enfoque en objetivos

  • Habilidades de liderazgo e influencia social en el trabajo

  • Cómo entender el lenguje corporal en ambientes de trabajo

  • Desarrollo de metodos y procedimientos de evaluación del comportamiento humano en ambientes organizacionales

  • Habilidades personales para el trabajo en equipo

  • Planeación, construcción y alineación con objetivos de trabajo

 

Instituciones educativas

 

 

Programas de apoyo a escuelas públicas o privadas pero con vocación asistencial en aspectos como:

  • Programas de convivencia armónica y libre de bullying

  • Programas de desarrollo de valores y formación del carácter

  • Programas de bienestar y salud psicológica en apoyo a profesores

  • Coaching de habilidades y competencias directivas 

  • Comunicación y liderazgo en ambientes escolares

Organizaciones asistenciales

Apoyo a asociaciones civiles y de beneficencia en la profesionalización del personal en medios y procedimientos de crecimiento humano en la poblacion beneficiada como niños, adultos mayores, personas con discapacidades, enfermedades crónicas o terminales.

 

  • Desarrollo organizacional

  • Desarrollo de competencias profesionales acordes con la misión, vision y valores

  • Procedimientos de calidad y mejora continua

  • Medios y procedimientos de evaluación del desempeño y de resultados de programas

  • Salud y bienestar del personal de primera línea de atención al beneficiario

  • Procesos de calidad y relaciones con los clientes, benefactores y entorno social

© 2015 por José Antonio Zamora Barrera. Creado con Wix.com

Soluciones Efectivas en Psicología

 

En Unidad de Neuropsicología y Psicoterapia 

Guayaquíl 2636 Col. Providencia

Guadalajara, Jalisco, México

 

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